سنوات ارفاقی

سلام خسته نباشید.به یک مشاوره حقوقی نیاز دارم بنده پرسنل جنگال ارتش میباشم استخدامی سال 75 الان دارای 21 سال خدمت هستم که از این 21 سال خدمتم رو سه سال اولش و بورسیه ارتش بودیم و درس میخوندیم از سال 78 وارد جنگال شدیم و در این مدت مدام با دستگاههایی کارکرده ایم که حاوی اشعه بوده اند(غیریونساز) 14 سال از خدمتم رو در سایتهای راداری خدمت کردم از سال حدودا 88 بود که درفیش حقوقی ما در بندی تحت عنوان سختی کار در محیط نامتعارف حدود 600 امتیاز حق اشعه حدود (صدهزارتومن )برای ما درنظر گرفتند که تا الان هم هنوز میگیریم و از مرخصی اشعه هم این چندسال بهره مند بودیم من متوجه شده ام که دو قانون وجود دارد که شاید ما شامل ان بشویم یکی قانون حفاظت دربرابر اشعه و دیگری قانون مشاغل سخت و زیان اور حال با توجه به این موارد خواهشا به سوالات بنده پاسخ مفصل و کامل بدهید نه صرفا خلاصه ممنونم.
سوال 1- دربرنامه ششم توسعه کشور قانون حفاظت دربرابراشعه مصوبه سال 67 مرجع قرار گرفته است و در ایین نامه در بند 4 ماده بیست پرداخت فوق العاده کار با اشعه تاسقف 50 درصد حقوق عنوان شده چیزی که در عمل نمیبینیم و این بند اجرایی نشده تاکنون بلکه در قوانین خدمات کشوری تبدیل به سختی کار شده که بسیار پول کمی است با توجه به تصریح قانون برنامه ششم توسعه به پرداخت ماده بیست فوق العاده حق اشعه ایا این مورد و معوقات ان برای بنده قابل پیگیری هست؟
سوال2- در مورد قانون حفاظت دربرابر اشعه ما جزو پرتوکاران گروه ب قرار میگیریم که توی قانون به ازای هر سال کار در محیط اشعه شش ماه سنوات ارفاقی حداکثر تا پنج سال تعلق میگیره میخواستم ببینم که با توجه صراحت قانون که گفته هرسال شش ماه سنوات میده ایا ارتش میتونه بگه نه به شما شش ماه تعلق نمیگیره و درجه پرتوکاری شما کمتره ؟
سوال3- بنده دوست دارم از ارتش خارج بشم ولی موانع بسیاری جلوی ما میذارند و اصلا اجازه خروج نمیدهند اما فکر میکنم شاید بتونم از طریق دیوان عدالت واستفاده از قانون سخت وزیان اور دستورش رو بگیرم چون من به نیروی انسانی که گفتم گفتند از ستاد کل نامه دادند که به هیچ عنوان نامه های درخواست سنوات ارفاقی (چه اشعه و چه سخت وزیان اور)اقدام نشود و شما بایست سی سال تمام خدمت کنید.خب با توجه به قانون تسری مفاد تبصره 3 قانون نحوه بازنشستگی جانبازان انقلاب اسلامی ایران وجنگ تحمیلی و معلولین عادی و شاغلین مشاغل سخت و زیان آور مصوب 1367 به شاغلان مشاغل سخت و زیان آور کلیه نیروهای نظامی و انتظامی، وزارت دفاع وپشتیبانی نیروهای مسلح (مصوبه سال 1377 ) و بر اساس ایین نامه ان که در تاریخ 17/7/79 تصویب شده گفته شده که نیروهای نظامی در صورتی که بیست سال خدمت داشته باشند و دوسوم این خدمت در مشاغل سخت و زیان اور گذشته باشد میتوانند درخواست بازنشستگی بدهند با سنوات ارفاقی حداگثر 5 سال با توجه به درجه سختی کار که من فکر کنم درجه دو حساب میشم ایا میتونم از این قانون استفاده کنم و درخواست بازنشستگی کنم ایا متن این قانون برای ارتش الزام اور هست ؟زیرا نوشته نیروهای نظامی میتوانند کارکنان مشمول را بازنشست کنند اما الزامی نکرده میخواستم زوایای این قانون رو برام روشن کنید و من برای این درخواست بایست چکار کنم .
سوال 4- در بعضی سایتهای مشاوره من دیدم که مشاوران به افرادی که در مشاغل سخت وزیان ار کار میکنند میگویند هر سال حق بیمه در مشاغل سخت وزیان اور مساویست با یک سال ونیم یعنی اگر بیست سال خدمت کنید میشه با سی سال سنوات بازنشست شد وحقوق کامل گرفت این چه جوریه و طبق چه قانونیه؟
سوال 5- ایا تا مادامی که این سختی کار در محیط نامتعارف در فیش حقوقی رو دریافت میکنیم جزو سنوات کار با اشعه حساب میشه ؟ ایا شما اطلاعاتی از امتیازبندی سختی کاردر محیط نامتعارف دارید مثلا من که 1394 امتیاز دارم که 600 امتیازش ان حق اشعه هست ایا شما میدونید که این 600 امتیاز درجه سختی کار من رو درجه یک(سالی یک ماه سنوات) یا دو(سالی دو ماه سنوات) یا سه (سالی سه ماه سنوات)حساب میکنه ؟
سوال6- چرا در قوانین مشاغل سخت وزیان اور تامین اجتماعی که گفته بالاترین درجه سختی رو به ازای هر سال کار سخت وزیان اوریک سال سنوات ارفاقی داده میشه تا ده سال سنوات ارفاقی اما در قانون مشاغل نظامیان حداکثر 5 سال سنوات ارفاقی میدن ایا این کار تبعیض امیز و غیر قانونی نیست؟ مگه مثلا یه رادیولوژیست تامین اجتماعی با یه رادیولوژیست ارتشی فرقی داره؟
سوال 7- با توجه به همکاری نکردن نیروی انسانی ارتش برای سنوات ارفاقی و اینکه بنده برای تشکیل پرونده بر علیه ارتش نیاز به مدارکی از یگانم دارم چطور میتونم مدارکی مبنی بر داشتن حق اشعه و سنوات کارهای در معرض اشعه رو ازشون بگیرم
سوال 8- وقتی که من به نیروی انسانی اعلام کردم از طریق قانون حقم و میگیرم اونها گفتند بالاتر از دیوان هم نمیتونه به ارتش دستور بده ایا دستور دیوان عدالت برای ارتش و وزارت دفاع هم الزام اور هست؟
وضعیت: بسته (پاسخ رایگان)
مهارت: بازنشستگی
13 پاسخ
5,126 بازدید
تاریخ ثبت: ۱۳۹۶/۰۲/۱۰ ۱۵:۲۵